Project Manager. Éditeur de solutions UX/front innovantes, domaine Voyage, en trés forte croissance - #NoSSII

CDI — Sophia Antipolis (06)

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  • Postuler avant vendredi 29 mars
  • Réf. TJIRXUA04
  • CDI
  • Sophia Antipolis (06)
  • 40-55 K€ annuels
  • Ajoutée
  • J2EE, Gestion de projet
  • Ambiance, Communication, Locaux , Évolution
  • Création de poste
  • Contact Jean-Pierre

Résumé

Poste de project manager sur Sophia-Antipolis. Challenge, contacts avec clients internationaux, gestion d'une équipe multi-culturelle. 50 salariés. Trés bon niveau d'anglais requis, 40-55K.#NoSSII


CONTEXTE

L’entreprise qui recrute en CDI direct montre une très forte évolution après 6 ans d’existence, avec environ 50 personnes y travaillant. Notre client a déjà gagné plusieurs concours technologiques, des financement importants remportés de la part d’institutions publiques et privées et gagnés plusieurs gros clients (notamment cette rentrée 2018 une forte rentrée d'importants clients sur les 4 prochains mois). Composée de personnes de forte identité et de passionnés de technique et/ou de gestion de projet/produit, elle utilise les technologies les plus innovantes et travaille de façon dynamique en prenant le meilleur de l'agilité. 

L'environnement de travail est anglophone et l'ambiance très conviviale car composée à base d'un recrutement exigeant (passionnés/communicants et avec une belle motivation pour amener la société au step d'après).

Dans le cadre de sa forte croissance elle recherche un/une Project Manager pour faire face à l'afflux de clients, en commençant par la gestion d'un client/projet, accompagné d'un project manager senior (et très accueillant, véritable professionnel ayant travaillé en grand compte comme en startup).

MISSIONS

Les missions classiques niveau gestion de projet (planning, avancement des taches, delivery) d'un Project Manager, en collaborant avec Product Owners, architectes et direction, auxquelles se rajoutent:

  • Missions (assez ponctuelles en mode déplacement, maxi 1 jour par mois en moyenne) d'avant-vente
  • Gestion du scrum (élaboration et présentation)

Le nouvel arrivant aura la possibilité de trouver sa place en étant coaché par le PM en place, lui même ayant eu un parcours startup puis grand compte puis de nouveau ce client mixant les avantages grand comptes (clients internationaux/ambition forte) et ceux d'une startup (souplesse/évolution/rapports humains facilités et durables).

ENVIRONNEMENT TECHNIQUE et MÉTIER:

  •  Web/Java/JS/iOS/Android
  • UX
  • Agilité (scrum)
  • Domaine du voyage 

PROFIL

  • Issu d’une formation supérieure en informatique (Bac +4/5) ou gestion de projet/management
  • Avoir déjà une première expérience professionnelle sur ce type de poste (PO/PM)
  • Les plus:
    • Sensibilité aux interfaces, à l'UX et nouvelles technos/innovations
    • Sensibilité Java/Js/Mobile
    •  Connaissance du domaine du voyage (Amadeus ou autres)

  • Bon niveau oral et écrit en anglais (fluent minimum, idéalement anglais courant): environnement de travail anglophone

Les qualités humaines qui vous permettront de réussir :

  • Dynamisme et aisance relationnelle
  • Sens du résultat et capacité d’exécution
  • Engagement et esprit d’équipe
  • Très bonne communication
  • Autonomie

Cette société pratique un vrai respect de la personne, il y règne une rare pérennité, elle propose un domaine très valorisant et recherché. Elle est impatiente d’accueillir les prochains membres de son équipe, qu’elle souhaite capable de produire l’effort de travail que demande une société encore en plein développement et qui connait déjà un vif succès, efforts qu’elle sait remercier par la prise de responsabilités et au résultat sur les aspects financiers.

Photos

Ci-dessous, 3 photos des locaux de l'entreprise.

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