Gestionnaire d'Application - Grand Groupe international - Process d'entreprise - #NoSSII

CDI — Nice (06)

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  • Postuler avant jeudi 28 février
  • Réf. PLOWICC01
  • CDI
  • Nice (06)
  • 35-45 K€ annuels
  • Ajoutée
  • ERP
  • Communication, Locaux , Ambiance
  • Création de poste
  • Contact Jean-Pierre

Résumé

Gestionnaire d'applications comptables en CDI pour un grand groupe international. Entité française et agence de Nice dédié au PME, 70 personnes. Migration des applicatifs internes (ERP/progiciel), support, formation, avant-vente, production. 35-45k€


JobOpportunIT est un cabinet de recrutement et chasseur de têtes spécialisé en informatique. Pas de SSII/ESN/consulting, uniquement des postes en client final : startup, éditeurs de logiciels, PME et grands groupes. Conseils personnalisés, mise en avant de votre candidature, relation de confiance avec nos clients, gratuité : Pourquoi passer par nous ?


CONTEXTE

Notre client est une des agences locales de l'entitée française d'un très grand groupe international. Ce dernier décline toutes une gammes de services spécialisés dans l'accompagnement et la mise en place de process d'entreprise. Au niveau mondiale, c'est plusieurs centaines de milliers de personnes dont plus de 600 en France (entreprise dans le CAC40) dans une 20aine de bureaux

L'agence niçoise est l'une des principales en France et est composé de 70 collaborateurs. Fondé par 4 associés toujours au manettes, ils accompagnent les entreprises et les conseillent dans leur développement. Leurs clients sont des entreprises de taille moyenne qui ont besoin d'expertise technique sur des sujets de gestion précis.

Cela implique des applicatifs internes nombreux et propres aux besoins de la société.  Le siège principal et la DSI étant sur Bordeaux, ils ont besoins de décentraliser certaines fonctions. C'est dans ce contexte que notre client recherche un Gestionnaire d'applications.


POSTE

Encadré directement par les directeurs de l'agence, vous aurez à assurer la transformation des outils métier internes. Une personne de la DSI bordelaise travaille également sur ce projet important et vous serez le "responsable" local.

En effet, la mise en place de nouvelles solutions applicatives au niveau national est en cours. Le choix s'est porté sur tout une suite de produits de différents éditeurs pour ne prendre que le meilleur dans chaque domaine, comparé à un gros ERP unique difficilement personnalisable. 

Vos tâches seront :

  • Support sur les outils et la formation des équipes :
    • Aide aux utilisateurs internes sur les aspects fonctionnels des outils
    • Rédaction de procédure d'utilisations des logiciels
    • Animation de formations
    • Veille fonctionnelle sur le métier
  • Paramétrage et configuration des outils : migration des données, enregistrements des clients...
  • Intervention en production : traitements de masse (imports et extraction notamment)
  • Participation aux différents projets informatiques de A à Z
  • Possibilité de participation aux réunions d'avant-vente et recueil des besoins dans les nouveaux projets

Logiciels utilisés : Exact Online (Cegid auparavent), Optimmo, Silae, Clouding Report, WebTaxes...


PROFIL

Dans l'idéal Bac+5 (mais pas fermé à un Bac+3). Profil Junior à confirmé.

Ouvert sur le profil et le parcours de la personne : développeur/informaticien de formation, consultant ERP ou formateur spécialisé...

Compétences attendues :

  • Connaissances d'ERP/progiciels dans l'expertise comptable et la comptabilité
  • Bonne maîtrise des requêtes SQL et des SGBD (Oracle, SQL Server, Sybase, PostGreSQL, MySQL...)
  • Maîtrise des macros Excel 

Les plus  :

  • Expérience dans la mise en place de SI ou d'ERP
  • Connaissances en gestion de projet

Qualités attendues : rigueur, disponibilité, aisance relationnelle, écoute et sens du service client


PROCESS DE RECRUTEMENT

Suite à un point complet et à l’envoi, avec votre accord, de votre CV à notre client, vous avancez et négociez directement avec lui

Les étapes sont les suivantes :

  • Entretien téléphonique avec la responsable RH (suite à une concertation avec les opérationnels)
  • Entretien Skype avec les responsables techniques de la DSI
  • Entretien avec la direction niçoise
  • Proposition salariale et échanges contractuels


CONDITIONS SALARIALES

Fourchette de 35-45K€ selon les expériences, compétences et le profil.

Contrat CDI 39h (cadre ou non-cadre) + 25 CP + 12 RTT

Avantages : Tickets Resto de 8€ (50% employeur/50% employé), mutuelle légale, PEE/intéressement/participation, primes possibles (objectifs, affaires...).

Télétravail en cours de négociation dans l'entreprise : 6j/mois après 6 mois.


Photos

Ci-dessous, 3 photos des locaux de l'entreprise.

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