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CDI — Sophia Antipolis (06)

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  • Postuler avant lundi 30 septembre
  • Réf. TJIRXUA05
  • CDI
  • Sophia Antipolis (06)
  • 42-50 K€ annuels
  • Ajoutée
  • Admin systèmes, DevOps
  • Challenge, Autonomie
  • Création de poste
  • Contact Thomas

Résumé

Création de poste d'Admin Système/ DevOps sur Sophia-Antipolis. Challenge technique garanti et travail en binôme avec l'Admin déjà présent. Contexte international (plusieurs nationalités présentes) et belle croissance en perspective, 42-50k€ #NoSSII


JobOpportunIT est un cabinet de recrutement et chasseurs de têtes spécialisé en informatique. Pas de SSII/ESN/consulting, uniquement des postes en client final : startup, éditeurs de logiciels, PME et grands groupes. Conseils personnalisés, mise en avant de votre candidature, relation de confiance avec nos clients, gratuité : Pourquoi passer par nous ?

CONTEXTE

Notre client montre une très forte évolution après 7 ans d’existence, avec environ une 50aine de collaborateurs en poste. Notre client a déjà gagné plusieurs concours technologiques, des financement importants remportés de la part d’institutions publiques et privées et gagnés plusieurs gros clients (notamment cette rentrée 2018 une forte rentrée d'importants clients sur les prochains mois). 

Composée de personnes de forte identité et de passionnés de technique et/ou de gestion de projet/produit, elle utilise les technologies les plus innovantes et travaille de façon dynamique en prenant le meilleur de l'agilité. 

L'environnement de travail est anglophone et l'ambiance très conviviale car composée à base d'un recrutement exigeant (passionnés/communicants et avec une belle motivation pour amener la société au step d'après).

Dans le cadre de sa forte croissance et l'arrivée de nouveaux projets leur permet de recruter un nouvel Admin Système/ DevOps qui travaillera en binôme avec l'Admin déjà en poste qui formera le nouvel arrivant dans l'esprit des normes d'exploitation reconnues telles que ITIL et dans un souci élevé de sécurité (ISO 27001). 


MISSIONS

Orienté vers le Cloud, compétent en matière de bases de données et de réseaux, pragmatique et soucieux de la sécurité, vous êtes sollicité sur ces 2 volets :

Admin Système: maintenir et étendre les systèmes existants :

  • Configurer, mettre à jour, mettre à niveau, sauvegarder et surveiller nos environnements
  • Construire des outils d'automatisation pour permettre la création d'environnements immuables

DevOps : mettre en place de nouveaux outils d'intégration, de déploiement et de diagnostic avec l'aide des équipes de développement :

  • Aider à la mise en place de nouveaux outils internes évolutifs et hautement disponibles comme une pile ELK, Grafana;
  • Participer à la mise en place d'un pipeline de livraison continue qui sera utilisé dans l'ensemble de l'entreprise.

Environnement technique : 

  • AWS, Docker, Kubernetes, Saltstack, Zabbix, ElasticSearch/Kibana, Grafana.

  • Java, MySql, NoSQL

  • Git, Jenkins


PROFIL

  • Issu d’une formation supérieure en informatique (Bac +3 à +5);
  • A partir de 3 ans d'expérience en administration Linux;
  • Anglais, parlé et écrit (Intermédiaire si français, ou courant)
  • Connaissances en matière de Docker
  • Connaissance de l'infrastructure Cloud (AWS, Azure, Google Cloud, DigitalOcean, etc...)
  • Connaissances de base en administration réseau, pare-feu et configuration d'un répartiteur de charge.

Les plus si :

  • Connaissance des outils d'automatisation des systèmes (Ansible, Salt, Terraform)
  • Expérience dans les systèmes de monitoring (Zabbix, Nagios)
  • Développement Java et ajustement de la JVM (Mémoire / GC / etc...)
  • Compétences avancées en administration réseau : IPSEC, SSL VPN, VLAN, VRRP, VRRP
  • Compétences avancées des dockers : ajustement, orchestrateur (k8s, éleveur)
  • Administration LDAP ou Active Directory
  • Gestion de GIT Master Management (Github, Gitlab, Bitbucket, etc...)
  • Outils d'intégration continue (Jenkins, Artifactory, Nexus, Sonar, etc...)

Cette société pratique un vrai respect de la personne, il y règne une rare pérennité, elle propose un domaine très valorisant et recherché. Elle est impatiente d’accueillir les prochains membres de son équipe, qu’elle souhaite capable de produire l’effort de travail que demande une société encore en plein développement et qui connait déjà un vif succès, efforts qu’elle sait remercier par la prise de responsabilités.

Photos

Ci-dessous, 3 photos des locaux de l'entreprise.

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