Développeur Front-end JavaScript H/F - PME Innovante - Sécurité des transports #NoSSII

CDI — Monaco (98)

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  • Postuler avant dimanche 31 mai
  • Réf. MVGASDR04
  • CDI
  • Monaco (98)
  • 40-60 K€ annuels
  • Ajoutée
  • JavaScript, HTML/CSS, React
  • State of the art, Ambiance, Communication, Challenge
  • Création de poste
  • Contact Alicia

Résumé

Ingénieur logiciel Front-end en CDI pour une société à Monaco dans la sécurité des transports. +15 ans d’existence, 30aine de collaborateurs, forte croissance, haute technologie. Polyvalence, bonne ambiance, challenge. 40-60k€ monégasque !


JobOpportunIT est un cabinet de recrutement et chasseur de têtes spécialisé en informatique. Pas de SSII/ESN/consulting, uniquement des postes en client final : startup, éditeurs de logiciels, PME et grands groupes. Conseils personnalisés, mise en avant de votre candidature, relation de confiance avec nos clients, gratuité : Pourquoi passer par nous ?

CONTEXTE

Notre client est une société de plus de 15 ans d'existence et d'une 30aine de personne à Monaco. Spécialisé dans la sécurité des transports, ils conçoivent et intègrent des systèmes de sécurité ultra-performants (logiciel de commande de contrôle, scan de périmètre...). Le siège social et les équipes techniques sont à Monacoavec des équipes au Royaume-Uni (pôle commercial), en Italie (R&D très spécifique) et en Arabie Saoudite (nouveau marché à conquérir), il aura fallu une longue R&D à la société pour en arriver à son niveau actuel, 3ème mondiale face à de gros concurrents.

En lien avec diverses agences de défense, universités et industries, notre client a pour but de proposer un service d’une grande fiabilité fonctionnant sur tablettes, téléphone, écran tactiles… Il propose des solutions innovantes de sécurité pour moyens de transports, utilisant les dernières technologies software (dont embarqué et environnement contraints) et technologies à la pointe du hardware (caméras de détection, thermique...). Leur job est de faire "parler les capteurs" ;) De nouveaux produits sont en cours de développement afin d'étoffer leur gamme de solutions et les produits historiques sont régulièrement updatés afin de suivre les évolutions technologiques.

L'équipe de Monaco est constituée d'une 20aine de collaborateurs, dont une grande partie d'ingénieurs : 1 CTO, un lead dev, 3 dev back-end, 2 dev front-end, 1 Data Scientist et 1 Technicien support. En pleine croissance avec de nombreux projets sur un marché très pointu, ils sont passé en 5 ans de 15 à 30. L'objectif est d'être à 40/50 d'ici 1 an. C’est dans ce contexte que notre client recherche de nouvelles personnes : un développeur JavaScript Front-end, un développeur Python Back-end,  un ingénieur logiciel DevOps, un ingénieur en Machine Learning et un Technicien support.

Les dirigeants sont très exigeants sur la technicité de leurs produits et des équipes, mais tout autant sur le bien-être au travail. Le quotidien se fait avec une grande liberté et autonomie. Pas de micro-management, au contraire : la sélection des candidats est élevée à l'entrée ce qui permet à tout le monde de se faire confiance. Ils pensent que chaque idée est utile et se doit d’être écoutée.

Vous y trouverez une bonne ambiance, qui reste quand même studieuse. Les équipes sont multiculturelles et se retrouvent très régulièrement le vendredi soir autour d'une bière mais aussi pour d'autres événements (sport le midi, semaine au ski, repas d'entreprise...). Les locaux disposent d'un coin cuisine (avec des fruits frais !), d'une douche et d'une terrasse avec une belle vue. Ils vont déménagés dans quelques mois (toujours sur Monaco) pour des locaux plus grands. 

Attention, il y a beaucoup de travail et de pression car notre client travaille sur des sujets de haute technologie avec des contraintes importantes. C'est un challenge que les passionnés voudront relever ! Pour preuve : il n'y a eu qu'un seul départ en 6 ans (et pour des raisons personnelles) !

POSTE

Vous aurez, en tant que Développeur Front-end, la possibilité de vous concentrer sur l’aspect développement et refonte du front-end. Notre client le dit lui-même, les missions demandent un niveau technique important et de la polyvalence. 

Encadré par le lead dev (très sympa et aussi technique), vous travaillerez sur tout le cycle de vie d'un produit :

  • Réalisation de poc
  • Aide au lead dev sur la rédaction des specs
  • Développement d'interface web (Front et Back Office) : 30% maintenance et 70% R&D/nouvelles fonctionnalités
  • Tests unitaires et intégration (intégration continue)
  • Packaging et déploiement en production (automatisation en cours)

Quelques déplacements par an à prévoir à l'étranger.

Projets sur lesquels vous pourrez travailler à votre arrivée :

  • Bugfix et features mineures les 1ères semaines pour monter en compétence.
  • Refonte totale des interfaces existantes qui sont vieillissantes et monolithiques  : revoir l'architecture et en profiter pour l'améliorer. A noter que certaines interfaces de contrôle sont dignes des Experts ;)
  • Ajout de nouvelles fonctionnalités : CCTV (télévision en circuit fermé), alertes (intrusion, panne de matériels)...

Environnement technique : JavaScript, ReactJS, MithrilJS, HTML5/CSS3, WebSocket, API REST, OpenLayers, D3, WebRTC, Gstreamer, Python, Rust, Jenkins, DevOps, Git, Linux, Mac...

Méthodologie : Agile maison, sprint de 1-3 semaines en moyenne. Priorisation et changements de tâches fréquents sur les projets critiques.

PROFIL

Dans l’idéal Bac+5 en informatique (ingénieur ou universitaire), ouvert à des Bac+2/3 avec des projets personnels ou un portfolio conséquent.

Débutant à confirmé, pas de critère de nombre d'années d'expérience. Notre client recherche une personne passionnée par son domaine (si vous avez des projets perso ou que vous faite de la veille, montrez-le !).

Compétences techniques :

  • Maîtrise du langage JavaScript et idéalement de React ou Mithril (ou d'autres frameworks reconnus du marché)
  • Maîtrise de HTML5/CSS3 car les interfaces sont très poussées (cartographie et vidéo dans un navigateur)
  • Bonnes connaissances en tests unitaires
  • Bonnes connaissances en Linux (serveur et systèmes embarqués) et Mac (environnement de travail)
  • Connaissances en WebSocket et API REST
  • Connaissances sur Git ou d'autres outils de versionning

Anglais courant (ou bon niveau) obligatoire, étant donné la diversité de nationalités des collaborateurs et des clients.

Les + pour le poste :

  • OpenLayers ou librairies D3
  • WebRTC
  • GStreamer
  • Développement mobile et Python
  • DevOps

Qualités attendues : autonome, force de proposition, sympa et résistance au stress/pression

CONDITIONS SALARIALES

CDI Monégasque de 39h. 30 CP sur Monaco mais pas de RTT (= au final 1-2 jours de plus par rapport à la France). Caisse Sociale Monégasque.

Fourchette de 40-60k€ salaire monégasque (= 10% de net en plus par rapport à un salaire français), selon le profil.

Avantages : Ticket Resto (10€ - 50/50%) OU panier repas de 5€, bonus (environ 1 mois de salaire mais dépend des résultats) et mutuelle/CE en cours de discussion...

Télétravail très ponctuel. Horaires habituels : 9h00-30 -> 18h30-19h.

PROCESS DE RECRUTEMENT DU CLIENT

Suite à un point complet et à l’envoi, avec votre accord, de votre CV à notre client, vous avancez et négociez directement avec lui. Les étapes sont les suivantes :

  • 1  entretien téléphonique (technique et RH/motivation) de 1h avec le lead dev et un autre dev. 
  • 1 entretien d'une demi-journée avec tests techniques qui est suivi d'un échange autour d'un verre avec toute l'équipe
  • Proposition

Photos

Ci-dessous, 3 photos des locaux de l'entreprise.

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